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深圳市睿鼎企业管理咨询有限公司

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C-TPAT员工培训(服务的人员需回答)
C-TPAT员工培训(服务的人员需回答)1、有无意识程序?如有,请提供程序的复印件。2、仓储地点是否为限制区域?3、有无对保安程序作内部审核?如有,多久1次?4
2025-07-15
C-TPAT员工的确认(服务的人员需回答)
C-TPAT员工的确认(服务的人员需回答)1、是否要提供个人信息证?2、限制区域有无标识?3、未经授于权的人员是否禁止进行限制区域?4、他们有无被查问?如有,是
2025-07-15
C-TPAT员工审查(服务的人员应回答)
C-TPAT员工审查(服务的人员应回答)1、有多少雇员?2、有无对雇员5年来的背景进行查?3、新进员工是否要填写详细的申请表?4、准员工是否要接收面试?5、申请表
2025-07-15
C-TPAT运输装船/卸船(货物运送者)
C-TPAT运输装船/卸船(货物运送者)1、在运输区域有无灯光照明?2、货柜是直接由仓库运到运输车上的吗?3、收货区的货柜是被隔离的吗?4、*近运输区的区域是否保
2025-07-15
耐克C-TPAT检查清单
耐克C-TPAT检查清单11、危险货柜有否贴上标识?12、危险货柜是否分开存放?13、货物短缺或积压的情况多久会发生1次?14、货物在发运前有无称重及计数?15、计件
2025-07-15
耐克C-TPAT检查清单
耐克C-TPAT检查清单A. 背景资料1、公司名称及地址?2、公司类型(供应商、加工商,仓库经营者,其他仓储业务经营者,承运人等)请说明。3、公司是否是下列计划或
2025-07-15
NIKE验厂员工访谈问卷
NIKE验厂员工访谈问卷名: 性别:进厂日期: 出生日期:1、你与我在工厂面谈,是否感到为难? 是 否如是,有什么相应安排与雇员面谈(电话聊络/离开工厂合适的地
2025-07-08
NIKE工厂验厂培训(四)
NIKE工厂验厂培训(四)5.1 我国环境法规5.2 佳运作指引:√ 建立新的环境保护制度。√ 取得排污许可证。√ 缴纳超标准排污费。√ 取得年度空气质量和噪声监测合
2025-07-08
NIKE工厂认证培训(一)
NIKE工厂认证培训(一)1.1 劳动合同的适用对象:(一) 企业、个体经济组织与劳动者之间,只要形成劳动关系,即劳动者事实上已成为其成员,并为其提供有偿劳动
2025-07-08
Levi's采购和营运指引
Levi's采购和营运指引Levi's《采购和营运指引》由如下两大部分构成:I. 评估指引是针对在Levi's商业伙伴控制之外的重大外部事。本部分助于Levi's评估与特定国的
2025-07-08
Jcpenney验厂清单
Jcpenney验厂清单1、工厂内年轻的从业人员为几岁?2、是否有提供学龄期童的工作实践培训教育?3、有没有适用于不满18岁的从业人员的限制规则?4、本工厂为了确认
2025-07-08
Jcpenney会议
Jcpenney会议告知管理层审核已经完成归还借用供审核的文件感谢他们对审核工资的支持和合作解释所发现的问题、解答工厂的疑问以及书写改计划确认报告(CAPAR)教
2025-07-08
Jcpenney挑选程序
Jcpenney挑选程序50%的工人在工厂巡视过程中挑选? 年轻工人? 从部门挑选? 如果条件允许,应该性别比例等同,种族等同? 危险岗位工人50%的工人从工资表、工卡和文
2025-07-08
Jcpenney面谈问卷(EIQ)
Jcpenney面谈问卷(EIQ)面谈工人人数=工厂总人数的25%,但不过25名工人扩大访谈人数发现的违规情况需要深的了解,如家庭工作、虚假账本等工人的个人信息证的
2025-07-08
Jcpenney工人面谈
Jcpenney工人面谈面谈的目的从工人层面了解工厂的实际运作获取其他过程无法得到的信息以及考察文件的1致对异常的区域进行深的了解
2025-07-08