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ETI尊重结社自由和工会代表劳方进行劳资谈判的权力
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2025-05-19 14:49
ETI 基本法规
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2025-05-19 14:43
SA8000被动接受还是主动应对?
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2025-05-19 14:41
SA8000认证 对策
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2025-05-19 14:33
SA8000认证的逐步推行
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2025-05-19 14:31
实施SA8000的认证和维护
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2025-05-19 14:30
解读社会责任标准体系:跨越SA8000(二)
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2025-05-19 14:24
SA8000认证与我国劳动法的区别
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2025-05-19 14:17
为什么要通过SA8000认证体系
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2025-05-19 14:15
与企业共同面对SA8000的挑战
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2025-05-19 14:14
应急准备与响应管理程序---SA8000程序文件
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2025-05-19 14:12
实施SA8000对工厂的益处
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2025-05-19 14:10
理解积极应对SA8000
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2025-05-19 14:09
实施SA8000应注意的问题
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2025-05-19 14:07
SA8000的长期实施,带给企业如下益处:
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2025-05-19 14:06
SA8000带给国和企业的利
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2025-05-19 14:05
SA8000主要内容与问题
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2025-05-19 14:00
SA8000记录的保存
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2025-05-19 13:15
SA8000检查
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2025-05-19 13:14
SA8000对纠正行动要求表的反应
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2025-05-19 13:13
SA8000报告审核结果
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2025-05-19 13:12
SA8000实施审核
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2025-05-19 13:09
SA8000工作程序
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2025-05-19 13:08
内审核程序-SA8000程序文件
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2025-05-19 13:07
SA8000认证费用高企,很难广泛推行
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2025-05-19 13:04
SA8000的相关利益声称
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2025-05-19 12:53
SA8000采取认证
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2025-05-19 12:52
SA8000推动方式错位,推动结果违背其宗旨
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2025-05-19 12:51
SA8000违反事实
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2025-05-19 12:49
SA8000条款不规范,具有很的拼凑
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2025-05-19 12:44
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